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首发：~第五百三十章 劳动使人自由工作赋予人权
“井田的贡、助、彻，皆归领主所有，具有典型的的按资分配的特征。”
按资分配的资，是生产资料的资的含义。
“除了按资分配，当下的大明还有按劳分配，按劳动的多寡，计算工分，然后对劳动产生的劳动成果，进行分配。”
“按劳分配其实也不公平。”朱祁钰放出了一个暴论，按劳分配是不公平的。
翰林院掌院事吴敬满是疑惑的问道：“按劳分配也不公平？！”
农庄法采用的就是按劳分配，计算工分，是度数旁通的成果之一，即便是如此，也不公平吗？
朱祁钰点头说道：“吴掌院，当初朕问过你一个问题，一个人的学识、技术，算一个人的固定资财、流动资财，还是留供资财，你还记得你的答案吗？”
吴敬点头说道：“记得，一个人的学识和技术，是一个人的固定资财，在私塾、官学、社学就读，也是对自己的投资，是个人固定资财的增长。”
朱祁钰看着吴敬说道：“然也。”
吴敬眉头紧蹙，随后思考了良久，才眉头舒展开来。
按劳分配的前提是分工，只要有分工，就必然产生工种之间的差异，那么技术岗、管理岗的分配就会比穷民苦力要强许多。
技术岗和管理岗，自然是因为自己本身的固定资财。
所以按劳分配本质上，是一种按照自身固定资财分配的方式在运行。
吴敬明白了陛下为何说按劳分配是相对公平。
朱祁钰记着问道：“王尚书，你说这天下，若是没有科层制，这官场何等的模样？”
“那不是直接乱套了？”王直立刻回答道。
科层制的官吏制度，几乎是中原王朝自古以来的传统，王直虽然不知道为何陛下有此一问，但还是立刻回答了这个问题。
没有科层制的大明，王直都没法想象，那怕不是亡国了。
朱祁钰问的时候，就是做的设问，他心里早有答案。
“所以，按劳分配也一定会出现层层管理的现象，那么官场和工坊等集体团体，科层制必然应运而生，那么按劳分配的制度，本质上就存在朘剥。”
“所以按劳分配并不绝对公平。”
朱祁钰的话让群臣们议论纷纷，只要是存在科层制，那么必然存在自上而下的朘剥，这是毫无争议的。
匠爵一共四品十六级，每一级的基础劳动报酬都不一样，出现科层制，就必然出现朘剥。
“李巡抚，朕再问你，你在江南和李贤办了畸零女户的案子，这些畸零女户有的才五六岁，他们没什么生产能力，畸零女户出现的社会根本原因是什么？”朱祁钰看向了李宾言，谈到了畸零女户大案。
时至今日，这个案子依旧在办，那几个送到京师已经气绝的女子的惨状，触目惊心。
“因为她们没有做工的地方，没有劳动，自然没有劳动成果。”李宾言认真的思考了一番，才回答了这个问题。
畸零女户，到底因为何种原因存在？
“劳动使人自由，工作赋予人权。”朱祁钰满是无奈的说道：“如果按劳分配的话，这些失去了劳动力的人，还没有劳动力的人，岂不是要饿死了？”
“就朕所知，很多京营的老兵在战场负伤，他们为大明抛头颅、洒热血、不计生死、奋不顾身。结果却失去了劳动能力，那么他们也需要按劳分配吗？”
“朕做不到冷血无情，因为他们是为朕而毙，所以朕养着这些受伤的老兵，过年前，朕还专门到大兴去了一趟。”
大兴县是夜不收家人内迁的聚集地，朱祁钰每年都会到那边去看看，慰问夜不收的家属，那里的遗孀极多，朱祁钰每次去，都会停留很久，听听他们的故事。
之前陈镒从张秋治水回京，还陪同大兴县令去了一次。
江渊目露思索，沉思了片刻才说道：“臣听闻，罗马的士兵征战沙场，回家之后，不仅自己的家换了主人，假若侥幸不死，负伤回家，也有饿死的。”
“所以他们的军队，在攻城略地之后，就会对当地展开劫掠，能赚一点是一点。”
“自此，罗马人失去了参军的意图，甚至在每次打仗的时候，都会逃亡，而且因为糟糕的军纪，和随意的劫掠，让罗马和蛮族的矛盾，越积越深。”
“罗马人失去了保护他们的盾与剑，罗马也失去了忠诚于它的子民。”
朱祁钰想到了明末，李自成造反十几年，一直是流寇，被洪承畴、孙传庭、卢象升打的抱头鼠窜，一直不成气候。
崇祯九年，陕甘宁地区发生大旱，大明朝廷自万历年间，就一直欠饷，这再加上大旱，这让三边的底层军官，加入了起义军的阵营。
李自成的实力如同坐了火箭一样，直上青天。
粮饷给够，神仙干碎。
金濂满是困惑的问道：“那陛下，什么分配制度才公平呢？什么分配制度才合理呢？”
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