第57章 ：目标不止是冠军！！(2/3)

首发：~第57章 ：目标不止是冠军！！

不用上学了，可以名正言顺地打游戏，还能拿钱。

你跟他们谈职业规划，谈竞技状态管理，谈团队纪律，他们脑子里想的是——

“我Rank分比你高，你凭什么管我？”

不是每个选手都有一颗想赢的心。

也不是每个选手都能为了团队牺牲自己的数据和打法。

更不是每个选手都能接受被教练批评、被队友指出问题、被管理层扣工资。

很多人打职业，是冲着“自由”来的——自由地打游戏，自由地熬夜，自由地抽烟骂人。

结果你告诉他：要按时起床，要训练十几个小时，不能随便出去玩，输了要复盘检讨。

那他还打什么职业？他觉得你剥夺了他的自由。

所以前世那么多俱乐部管不好，不是制度不完善，是执行不下去。

因为最顶层的那帮管理者，就是这么过来的。

你敢罚，他就敢闹。

你敢把他按替补席，他就敢在微博上发小作文。

说白了管理层腰杆子不够硬，选手就不把你当回事。

而这一切，国内的LOL电竞圈直到2014年才出现了第一个真正意义上的破局者——EDG。

EDG率先意识到一个问题，LPL想搞成正经联赛，就必须走专业化道路。

怎么专业化？

学LCK。

学韩国人的训练体系，学韩国人的管理模式，学韩国人那种“赢是唯一标准”的职业态度。

EDG把训练赛的强度拉满，把作息时间固定下来，把Rank分数和绩效挂钩，把选手的行为规范写进合同里，不是走过场的那种写，是真的会执行的那种军训管理。

所以呢？

EDG从2014年开始，长期统治整个LPL联赛。

五年三冠，MSI冠军，多次打进世界赛，最终直至在2021年实现S冠梦想。

不是因为他们运气好，是因为他们起步早——在别人还在“哥几个开心就好”的阶段，他们已经按职业化标准在训练了。