第883章 别被骗了，硅谷比国内互联网还卷(3/4)

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夏冬看向祁琪。

“免费的各国美食，现场帮你洗衣服干洗，公司里有足球场、篮球场、网球场。”

“新晋父母还有宽裕的假期，女员工十八周，男员工十二周。这在美国确实是天花板级别的福利。”

祁琪连连点头。

“对啊，这不正是人性化管理的体现吗？”

夏冬轻笑了一声，语气变得有些犀利。

“人性化？那是为了让你把公司当家，然后让你名正言顺地把所有时间都留在公司。”

“你们只看到了免费洗衣机，却没看到谷歌工程师真实的工时数据。”

夏冬报出了一串数字。

“目前谷歌核心业务线上的工程师，平均每天的工作时间是九到十个小时。”

“如果你的资历深一点，带个团队，担点管理责任，每天在公司待十一个小时以上是家常便饭。”

“传说中的完美八小时工作制，在谷歌的核心部门，根本不存在。”

三个年轻人面面相觑。

他们确实只听说了谷歌的福利，却很少有人去深究福利背后的代价。

夏冬收起第二根手指。

“你们的第二个错误，是刻意忽略了一个巨头，亚马逊。”

听到这个名字，三个人的脸色都微微变了一下。

夏冬捕捉到了他们的表情变化，知道他们应该有所耳闻。

“看来你们知道。亚马逊这家公司，在硅谷简直就是一个异类，以高强度工作著称。”

夏冬开始讲述他掌握的信息。

“在亚马逊，管理层鼓励员工长时间加班。这不仅是鼓励，而是已经形成了一种病态的文化。”

“很多员工的邮件，经常是过了午夜才发出来。”