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首发：~第87章 85她的双料成长（5k）
学无先后，强者为先，她一点都没把周明远当做什么学弟。
相反，空杯心态入职的贺敏像极了一块海绵，拼命汲取着周明远身上的优点。
他说什么，她就做什么。
甚至有时候放弃自我。
这是老板最喜欢的员工模版了。
所以周明远从来不吝惜自己的指点，除了工作上的建议，他甚至会插手贺敏的生活。
让她尽快学习，早日蜕变，从头到脚焕然一新，成为一名优秀合格的助理。
“你啊，不用这么绷紧自己。”
周明远晃了晃贺敏面前的咖啡杯，发现里面只剩了个底。
她是真的够拼。
“组织的存在呢，就是人尽其才，物尽其用，事尽其能。”
“我知道你有压力，公司除了我之外，大部分人都是你招进来的，目前也是你负责管理。”
“但你不可能做到面面俱到，拿到所有项目的拍板权。”
男人笑着摊开双手。
自从放权给贺敏面试之后，明理法律咨询公司迅速搭起了台子。
几天内，各个条线的员工从零到一，财务，销售，推广，设计.
每天都有新员工新面孔到岗报到，一切欣欣向荣。
随着公司变得兵强马壮，贺敏的压力也跟着与日俱增。
她很怕自己搞砸了。
几个月之前，贺敏只是一个小小的，不起眼的MCN运营。
现在让她来操盘整个法律咨询公司，手下管着几十号人，这怎么行？
万一自己德不配位怎么办？
万一招进来的人是草包，又怎么办？
万一管理出了问题，谁来负责？
巨大的压力驱动下，导致她很难做到放松，每天下了班也还要留在公司学习提升自己。
“今天你把注意力放在信息流推广上，就算把这些名词都背的融会贯通，可你能上手操作吗？你能看得懂落地页效果吗？CPA成本太高了，是你本人去调整吗？”
“不可能的。”
周明远摇了摇头，语重心长。
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