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首发：~第482章 冯小侠愣住了：年假一放就是一个月，这也就‘还行’？
“希望公司蒸蒸日上，这样一来，我们能享受的福利也会越来越好。”
“这下，除了那些学生崽之外，没有谁比我们的假期时间更长了，爽……”
……
“不过放这么长的假，在家相亲不知道要相几轮，想想突然感觉有点头大！”
“没事！你是回去最早的一批，拥有优先择偶权，到时候找个高质量。”
“这么一说也是，先回去也有先回去的好处哈，主打的就是一个先下手为强。”
“额，我感觉只要你把自己在咱大许文化的待遇说一下，媒婆要把你们门槛踏平！”
……
对于所有打工人来说，年会活动的奖励丰厚，年假又多，这简直就是理想型公司啊。
更何况大家在大许文化里面，平时的薪水也不低，每一个项目上线之后，或多或少都能有奖金可以拿。
如果是其他的影视公司，可能说不是每一个项目都能赚钱。
但是大许文化是出了名的赚钱型公司啊。
它从开创至今，上线的所有电影都是票房大卖，如果硬要说区别的话，无非就是爆款和爆爆款而已。
于是底下的员工们，跟着拿项目奖金都拿到手软了……
而要知道，大许文化的年会活动之荒野求生虽然已经结束，但毕竟此刻还没有离岛。
所以大许视频网那边的直播，可是还在线的。
于是无数网友们也得知了大许文化这边，即将放长达一个月的年假的事。
然后，网友们炸锅了：
“没天理了呀，大许文化年会活动就设置了这么多奖金，竟然还放一个月的假！
嘶，为什么我没有在大许文化里面上班啊，天啦撸，感觉瞬间和一个亿擦肩了。”
“真正的良心公司了，一个月的假期，自从毕业之后，我就从来没听说过了。”
“这也太爽了吧？如果是其他公司，我觉得会认为是假的。
但这消息是大许文化这边传出来的，那完全有可能是真的哦。”
“麻蛋，跟大许文化一比，我所在的公司简直就是周扒皮啊。
听说年假只有短短七天，而且最无语的是大年三十不放假，这特么……”
……
“许总，许总，您的公司还要人吗？等我拿了年终奖之后，直接跳槽过来。”
“我去，如果许总能要我的话，我这边的年终奖都不要了。”
“哈哈哈哈，人家都放年假了，你还在这里说要不要人，至少也得等年后了。”
“能不能把这些扎心的消息一次性说完啊，感觉被扎了一次又一次，好心累的。”
……
‘大许文化放一个月年假’的消息，远不止在这些网友们当中掀起波澜。
‘大许’作为业界知名大公司，平日里稍微有点风吹草动，都能吸引众多媒体的目光。
更何况是‘连放一个月假’这么大的事情？
所以没花多少时间预热，这个消息就上了热搜榜，于是知道的人和议论的人就更多了。
而随着舆论的不断发酵，压力一下子来到了其他大公司的身上。
人家大许文化能放这么久的假，你们为什么不能放？
人家大许文化年会奖金这么多，你们为什么这么抠？
人家大许文化……
这下，弄得那些大公司的老总们一个个头大如斗，暗地里也不知道把大许文化跟咱许总骂了多少遍了！
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