第521章 活着（二合一）(4/6)

首发：~第521章 活着（二合一）

刚开始的时候，事业搞的很红火，也赚了一些钱。

当初借钱给康河的好友们也都赚了。

但是一年后，公司的情况急转直下。

因为周围开劳务公司的越来越多，并且开出的薪资和福利待遇都比康河的公司高出一两倍！

不仅如此，这些劳务公司还以极低工时费抢夺了与各种工厂的合作关系。

这些劳务公司的办法就是，给自己旗下的员工开极高的工资，但是赚的极少，简单来说，就是劳务公司自己亏钱，旗下的工人赚钱，与其合作的工厂也赚钱。

这种做法就是先亏损占领市场，等霸占市场后，再降低劳工福利，提高给合作工厂的工时费，搞垄断赚更大的钱。

某滴公司，某团外卖都是这一套打法，前期跟竞争对手烧钱，看谁先烧不动。

最终留下钱最多的胜利者霸占市场。

当时的康河也以为这些劳务公司是这样玩的。

没办法，康河只能跟，不跟的话现在就死。

因为员工已经全部跳槽去了其他劳务公司。

与其合作的各家工厂，也嫌康河开出的劳务费太高了。

所以康河也只能烧钱，提高员工待遇，而这些钱又是从亲朋好友，还有银行手里借出来的。

但是烧到后期的时候，意外发生了。

这些跟康河烧钱的劳务公司纷纷卷款跑路。

什么高福利薪资待遇，根本就没给员工下发，赚了工厂的劳务费后，就直接跑了！

搞得工厂区到处都是抗议和讨薪的工人。

而康河的劳务公司老老实实的发放工资，在这期间赢得了一片喝彩。

就在康河以为松了一口气，自己赢下了这场商战后。

又有一批新的劳务公司进入了工厂区。

它们开的福利待遇更高，从合作工厂要的劳务费更低，甚至都不要劳务费！

而这一次，这些劳务公司没有卷款逃跑，而是一直在烧钱。

真的实现了承诺的高福利待遇。

而在这一轮的竞争当中，康河的劳务公司撑不住了。

太烧钱了！

一边要给旗下的工人发放高福利待遇，另外一边又在降低收入，一次资金链断裂，出现了欠薪问题。

最终康河在第二轮的劳务公司的竞争当中败下阵来。