第七章 新员工手册(2/3)

首发：~第七章 新员工手册

2、迟余夏必须24小时待命，随叫随到；

3、迟余夏请假需至少提前一天向江钦寂解释说明，江钦寂有权拒绝；

4、迟余夏需完全记住江钦寂的喜好；

5、迟余夏需无条件负责江钦寂的喜怒哀乐；

这里面的每个字侮辱性都极强！

什么百分百，什么24小时，什么完全，什么无条件，这些极端的字眼用在这里合适吗？

她与他之间又不是什么契约情人！

迟余夏气鼓鼓地瞪着江钦寂，试图传递她无比的愤慨，后者却毫不在意，“这些有什么问题吗？”

“这明明就是故意整人吧！”

“我觉得你的理解有问题，看看你的权利呢？”

迟余夏耐着性子继续往后看。

员工权利

1、迟余夏应有权使用江钦寂的专属电梯；

2、迟余夏应有权与江钦寂一同用餐；

3、迟余夏应有权使用江钦寂的所有交通工具；

4、迟余夏应有权使用江钦寂的所有信用卡；

5、迟余夏有权向江钦寂提任意要求，一个月一次机会；

嗯？居然还可以公然提要求？！

这些权利好像也有点过分？好的过分了吧！

迟余夏愣住了。

江钦寂将迟余夏所有表情都看在眼里，唇角微勾，“这些权利，夏夏满意吗？”

满意啊！这些权利简直太好了！可是，代价是义务！

而且江魔王怎么叫她夏夏？这称呼让迟余夏极其惶恐不安。

江钦寂等不到她的回复，“就当你默认满意了。”

迟余夏并没有感到满意，虽然有看似优惠的权利，但怎么看都像小说里那些契约恋爱啊！

这江魔王不是讨厌她吗？怎么突然跟她玩这个？

玩就玩，谁怕谁啊！

迟余夏“豪气”地收起员工手册，想到一个关键问题，“江总，请问我的薪资？”