第111章 解决(2/3)

首发：~第111章 解决

学校教会了他们理论。

无忧酒店给了他们实践的机会。

之后陆十一看效果不错。

便开放了招聘权限给他们，孩子们可以根据自己的意愿去招聘“童工”。

这些岗位，都被孩子们抢疯了。

后续暂时不表。

中秋节结束，陆十一开始实地查探几个酒店。

果然和她之前想的一样。

年纪太小的孩子，还没有自控力。

他们每次吃饭，都只会挑自己喜欢吃的。

因为学校里的食堂是自助形式。

碰到不喜欢好的食物，孩子便不会选择。

和家人吃的时候，父母会帮忙控制饮食均衡。

但到了学校。

就跟脱了缰的野马一样。

家长老师们都很无奈。

老师有心管，但是孩子太多。

末世后，孩子们是有啥吃啥。

在学校不到一个月，一个个都开始挑食。

甚至养成了不好的就餐习惯。

看来以后还是安排固定餐食。

简单处理了食堂的情况。

陆十一准备给几个学校招聘校长和副校长。

之前她觉得系统出品，经营管理各方面都有既定的方案。

没必要请那么多人工。

招聘的时候，她只来招聘了教师团队，生活老师等岗位。

现在她发现错了。

机器仍是机器。

很多情况还是取代不了人工。

再加上现在无忧酒店的物资都是由农场、牧场、渔场等提供。

除了成品，比如汽车这类。

基本做到了自给自足。

她可以适当的放权给别人了。

除了最新的几家分店，陆十一给四家学校都安排了校长和副校长。

七家分店是学校开学后才有的。

因此，这七家学校都没有开学。

于是陆十一安排七家酒店的孩子在四家学校学习。

等下个学期，七家酒店会根据客人情况选择是否开学。

处理好一切，陆十一开始了查看自己的产业。

福利院的事情和学校食堂的事情让她明白。

她没有这方面行业的经验。

很容易疏忽一些地方。

接下来一段她会暂缓酒店宣传工作。

先将酒店暗藏的问题解决。